（一）貫徹執行國家、省、寧波市有關醫療保險、生育保險、醫療救助等醫療保障法律法規和政策規定，擬訂全市醫療保障發展工作規劃和規范性文件,并組織實施。

（二）組織實施醫療保障籌資和待遇政策，貫徹落實動態調整和區域調劑平衡機制，統籌城鄉醫療保障待遇標準，建立健全與籌資水平相適應的待遇調整機制。健全大病醫療保險制度和醫療救助制度。擬訂并組織實施長期護理保險制度改革方案。

（三）組織制定并執行醫療保障基金監督管理實施辦法，建立健全醫療保障基金安全防控機制，推進醫療保障基金支付方式改革。

（四）組織實施藥品、醫用耗材、醫療服務項目、醫療服務設施等醫保目錄、支付標準和收費等政策。貫徹執行動態調整機制、價格信息監測和信息發布制度。

（五）監督實施藥品、醫用耗材的招標采購政策，指導監督藥品、醫用耗材招標采購平臺建設和維護。

（六）組織制定并實施定點醫藥機構協議和支付管理辦法，建立健全醫療保障信用評價體系和信息披露制度，監督管理納入醫保范圍內的醫療服務行為和醫療費用，依法查處醫療保障領域違法違規行為。

（七）負責醫療保障經辦管理、公共服務體系和信息化建設。貫徹執行異地就醫管理和費用結算政策。落實醫療保障關系轉移接續制度。

（八）完成市委、市政府交辦的其他任務。

（九）職能轉變。深化醫療保障“最多跑一次”改革，落實城鄉居民基本醫療保險制度和大病保險制度，協同推進醫藥衛生體制改革，深化“智慧醫保”建設，建立健全覆蓋全民、城鄉統籌的多層次醫療保障體系，加強醫保與分級診療、價格、控費、簽約服務等政策銜接，發揮醫保杠桿作用。

（十）與市衛生健康局的有關職責分工。市衛生健康局、市醫療保障局等部門在醫藥衛生體制改革等方面加強制度、政策銜接，建立溝通協商機制，協同推進醫藥衛生體制改革和縣域醫療衛生服務共同體建設，加快推進數據互聯互通，提高醫療資源使用效率和醫療保障水平。