慈溪市氣象局2024年工作總結及2025年工作思路

今年以來，慈溪市氣象局以習近平總書記關于氣象工作重要指示精神為根本遵循，深入學習貫徹黨的二十大精神、二十屆三中全會精神及國務院《氣象高質量發展綱要（2022—2035年）》文件精神，進一步固底色、揚優勢，全面推進氣象科技能力現代化和社會服務現代化建設，有力推動氣象事業發展與當地社會經濟發展的同向聚合、同步共達。

一、重點工作

（一）常態化推進黨的建設，突出先鋒作用激發團隊活力

持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，高標準開展好黨紀學習教育。準確把握黨紀學習教育的目標要求，將學習黨紀作為黨員干部的“必修課”“常修課”。通過“領導干部上黨課”、讀書班、知識競賽等，對《條例》原原本本、逐章逐條認真研學，督促黨員深學理論、慎思案例、踐樹清風，做到學紀、知紀、明紀、守紀。自覺接受省局黨組第五巡察組對我局的政治巡察，聚焦巡察反饋問題和意見建議，積極開展專項整治，推動整改落實。

在與寧大科院開展“局院合作”的基礎上，今年又與寧波市農業科學研究院開展聯合試驗示范基地的共建共享，推動農業氣象人才隊伍建設向新提質，讓氣象工作“走出去”，把優秀經驗“引進來”。持續深耕氣象“綠絲帶”黨建品牌，進一步提升品牌合力和品牌價值，今年榮獲慈溪市“先鋒”機關黨建品牌，團隊1人獲評浙江省氣象局優秀共產黨員稱號、1人獲慈溪市平安建設工作成績突出個人、1人獲慈溪市上林人才年度考核優秀、1人榮獲寧波市機關“書海揚帆 閱享青春”青年講書大賽三等獎。

（二）精細化開展預報預警，加強提前防范強化決策支撐

嚴格遵守業務值守班制度，重點做好災害性天氣監測和短臨預報服務。圓滿完成多輪寒潮、臺風、強對流等天氣過程的預報預警服務，細致服務春運、高考、2024慈溪首屆半程馬拉松和城市森林音樂節等節假日和重大社會活動，服務效果獲市領導和主辦方肯定。今年共計發布預警信號126次，制作發布氣象決策材料100期，發送各類災害性天氣預警短信230次、共計160多萬人次，向市防指相關單位開展電話叫應服務100余次，通過浙政釘向市領導和相關部門領導推送服務信息300余次。

強化部門聯動，與農業農村局簽訂全面深化農業氣象合作框架協議；與交通集團簽署道路交通氣象安全服務協議，部署“天機”機器人開展氣象災害告警服務；繼續與寧波生態環境局慈溪分局開展合作，常態化發布大氣環境擴散條件評估與預報服務材料，聯合市水利局和慈溪城投集團開展保供水服務，滾動提供雨水情和水庫供水情況。今年共計發布相關專項服務材料72期。

（三）個性化深耕為農服務，體現地方特色做好需求調研

在草莓、楊梅等特色作物和水稻、小麥等糧食作物的農事關鍵期或氣象災害發生前后積極開展農戶走訪，開展服務需求調研并指導農戶采取趨利避害的有效措施。多次赴慈溪蜜梨主產區調研，了解慈溪地區蜜梨關鍵生育期和氣候適宜性情況，今年創新開展了梨花花期預報服務。全年完成各類氣象為農服務走訪調查15次，累計向慈溪各鄉鎮農業種植戶及相關農技人員發布農用預報服務建議短信40萬余條。

繼續牽頭開展全省草莓氣象服務聯盟工作，全年共制作發布草莓氣象服務專題材料8期，發布冬春季日常草莓氣象服務90期，參與撰寫全省設施農業氣象專題服務8期，聯合寧波市農科院召開了慈溪市草莓新品種推廣與氣象服務培訓會暨全省草莓聯盟線上培訓會，慈溪全市40多名草莓大戶和10幾家省級草莓聯盟和設施農業氣象服務單位參會；聯合市農業農村局開展從楊梅花期到果實成熟期的跟蹤式服務，發布慈溪特色楊梅相關專題服務12期；積極開展水稻小麥等生育關鍵期服務，聯合余姚市氣象局為正大農業園開展小麥采收晾曬服務，共發布相關專題服務材料11期，發送不定期短臨預報預警服務建議20批次。

（四）專業化落實服務保障，堅持責任為先推進防災減災

協助寧波市氣象局完成特種裝備（X波段雷達、毫米波云雷達、微波輻射計、氣溶膠激光雷達）的建設任務，確保氣象高質量項目落地建設。開展區域自動站的場地維護和儀器三年一檢工作，保障設備正常運行，完成逍林站的遷站工作。全面落實村（社區）氣象信息員的全覆蓋，確定50個創建省級防災減災標準化村（社區）和24個復核村（社區）的指標，其中前灣新區庵東鎮創建10個，實現零的突破。

根據寧波市人影辦統一安排，圓滿完成第六屆世界佛教論壇重大保障工作，完成人影作業人員年度培訓和人影發射裝備的年檢工作。走訪落實人影空氣炮試驗作業點，赴上虞、寧海開展人影作業各1次。    

按照2024年慈溪市營商環境優化提升“一號改革工程”工作要求，扎實做好易燃易爆企業新建項目的防雷審批工作，全年行政審批好評率為100%，指導6家企業做好防雷裝置設計審核和竣工驗收工作，受到企業好評。通過氣象安全數治平臺，對全市121家易燃易爆企業進行防雷安全全動態檢查，同時通過“雙隨機”抽查，對60家易燃易爆企業進行實地檢查。

充分利用“3.23”世界氣象日、“5.12”防災減災日等機會開展氣象科普和氣象法治宣傳工作。單位內部氣象科普館向社會開放，累計接待公眾2600余人，年內完成氣象科普入校園5次，與圖書館共建研學1次，向防雷重點單位和市民群眾分發2023年防雷公報，氣象科普融入橫河鎮彭橋村暑期學生課堂，開展新時代法治實踐站申報和建設工作，參加全市行政機關“微視頻”“微課程”創作競賽活動，上報作品1件。

（五）多元化拓展科研創新，加強人才培養完善隊伍建設

按照市委市政府“走出去，引進來”的戰略措施要求，積極與寧波市農業科學研究院加強溝通交流，簽訂產學研合作協議，分管副市長親臨簽約儀式現場。目前已完成作物新品種試驗示范基地的方案設計，并引進農科院新品種作物開展初步試驗研究，成為農業氣象科技成果應用、專業人才培養、科普示范展示的重要陣地。

加強人才培養。活用人才平臺，積極向市局推薦寧波市新時代氣象高層次科技創新人才，其中1人入選市局第一層次，1人入選第三層次。各有1人入選慈溪上林人才第一、第二層次，3人入選第三層次。2人獲評氣象副高級職稱。扎實推進結對共建，選派1名優秀干部為駐村指導員，前往周巷鎮雙樂村開展駐村指導幫扶工作。

持續注重氣象科學研究。本年度共發表核心期刊論文3篇，科研團隊成員主持完成獲得實用技術專利2項，1文被《氣象軟科學》發表，主持推進的1項浙江省氣象科技計劃項目完成驗收，兩項寧波氣象科技項目順利推進，另兩項寧波氣象科技計劃項目成功立項。發表交流論文3篇，其中“楊梅氣象指數保險存在的問題及對策研究”一文在中國氣象學會和中國保險興業協會舉辦的首屆氣象風險與保險論壇作分會場報告。1人參編的專著《三莓優質高效生產技術》刊印，1人入選中國農學會農業氣象分會委員，1人獲聘慈溪市農合聯“金扁擔”幫幫團專家組成員。

（六）規范化做好內部管理，全面統籌規劃防范各類風險

規范內部控制管理，嚴格執行內控管理辦法，新制定制度5項，修訂制度8項。扎實開展財會監督檢查自查工作，加強財務管理和會計核算，充分保障資金安全，防范財務風險。根據2023年經濟責任審計整改要求，對全局低值易耗品做好徹底盤查清點，規范后勤物資出入庫管理，形成完整的物資底賬，更好發揮服務全局的作用。

局黨組高度重視，自覺接受省局黨組第五巡察組對慈溪的政治巡察，督促巡察、審計等反饋問題的整改落實到位，調整局紀檢工作小組，開展了專項檢查3次，涉及機關效能、違規吃喝、資產盤點等方面；開展杜絕酒駕醉駕警示教育3次，全局干部職工簽訂杜絕酒駕醉駕承諾書，為慈溪氣象事業發展提供堅強的政治保障和紀律保證。

落實安全生產工作。開展安全隱患大排查大整治專項行動，制定《慈溪市氣象部門安全生產治本攻堅三年行動實施方案（2024-2026）》。積極組織“安全生產月”系列活動，加強辦公區域安全防范，業務平臺、消防設施、發電機等系統設備的維護管理，開展消防安全演練1次。組織開展安全生產檢查10次，持續深入排查，及時整治風險隱患，筑牢安全生產底線。

二、下一步工作思路

（一）強化組織領導，壓實工作責任。

持續推進學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神、二十屆三中全會精神，狠抓《氣象高質量發展綱要（2022-2035年）》的落實落地，對標慈溪氣象發展“十四五”規劃中的既定目標，研究氣象高質量發展及“十四五”規劃的重點任務推進情況，謀劃制定《慈溪氣象事業“十五五”規劃》。加強黨建工作與氣象業務的深度融合，持續擦亮“綠絲帶”黨建服務品牌金名片，發揮“先鋒”黨建品牌的模范帶頭作用，深化與地方高校、科研院所、兄弟部門等多維結對共建，推動慈溪氣象高質量發展落地生根。

（二）強化本地化應用，提升預報預警能力。

以“監測精密、預報精準、服務精細”為目標，切實做好全年各類天氣過程特別是災害性天氣的決策氣象服務，做好各類重大節日、重大活動的氣象服務保障工作，結合“美麗慈溪”、“五水共治”等任務，構建分行業、分災種、分區域預警矩陣，持續完善“天機”機器人功能和覆蓋面；構建多渠道發布平臺，完善面向公眾的高級別、小范圍、靶向發布流程，進一步提升氣象預警信息的及時率和有效性；繼續開展已立項的科技項目研究，深入推進科研成果的業務應用，及時開展城市內澇、地質災害、大氣污染預警等信息服務，積極參加上級組織的技能競賽活動，不斷提升業務人員綜合實力。做好部門聯動，為黨委政府開展決策部署提供氣象支撐，守好氣象防災減災第一道防線。

（三）強化體系建設，提高氣象防災減災救災能力。

繼續落實氣象“十四五”規劃和高質量發展要求，推進基層氣象防災減災體系建設。明年著重于落實天機網建設、省級氣象標準化村（社區）的創建和現有標準化村（社區）復核、健全“網格+氣象”“災害信息員+氣象”的組織體系、推進人影空氣炮作業工作。充分利用氣象科普展館及現有設施，推進氣象科普入校園、入社區、入企業，提升基層氣象防災減災意識與能力。全面應用浙江省行政執法監管平臺，持續推進部門聯合“雙隨機、一公開”監管，繼續做好營商環境優化提升“一號改革工程”相關工作，全面推進政務服務增值化，為氣象融入地方，建設共富共美慈溪，守好氣象防災減災救災第一道防線做好保障。

（四）強化項目帶動，激活高質量發展長效動力

狠抓慈溪市政府《關于加快推進氣象高質量發展的實施意見》文件精神和“十四五”規劃的貫徹落實。做好已建成的《氣象科普與文化展示項目》的成果應用，依托氣象科普廳開展科普講解等實質化運作，繼續擴大科普宣傳對象和覆蓋面。

加快推動上級數字化改革成果的本地化應用，探索“氣象+交通”的數字化應用服務場景，深挖氣象與現代農業園區管委會協作潛能，開展氣象服務示范點與氣象科普研學路線建設可行性研究。持續推進《慈溪智慧氣象服務支撐系統建設》項目工作進展，深化構建東橫河流域內澇風險分析預測研究，打造基層氣象災害防御體系建設樣本。持續推進數智化監測預報預警等氣象事業項目謀劃落地，積極爭取加大氣象事業經費保障力度。

（五）強化考核問效，抓實高素質干部隊伍建設。

以目標考核改革為抓手，建立定期督導反饋機制，強化督促檢查、跟蹤問效，確保各項工作按節點推進。活用氣象高層次人才及地方“上林人才”等多方平臺，鼓勵科研創新。按照黨管人才隊伍的要求，加強上級指導、內外聯動，著重提升專業能力。強化青年人才的綜合素質，積極參加上級創新團隊的各項科研工作、技術交流和技能競賽活動，同時結合個人興趣，大力培養技術長板，抱團取暖以彌補團隊短板。加強人才隊伍的職業道德教育，認真組織開展職業道德教育、黨風廉政教育月等活動，推進人才建設與黨的建設雙向發力、同頻共振，培育技術水平高、科研能力強、工作作風佳的高素質氣象人才。

慈溪市氣象局

2024年12月25日